1、管理公司公章、证照使用，登记借阅记录，确保合规，组织公司会议并整理纪要归档；
2、整理生产部、技术部提交文件分类归档；
3、负责公司行政通知、规章制度、合同模板，确保格式规范；
4、管理员工入职材料、培训记录、绩效考核表，档案定期更新并备份；
5、传递考勤制度调整、福利发放等行政通知，确保信息落地，组织工会团建、节日庆祝活动；
6、处理政府部门材料提交、园区物业费用缴纳；
7、年龄40岁以内，行政管理、文秘、工商管理等相关专业学历（优秀应届生可放宽）熟悉行政流程者优先；
8、熟练使用Office（Excel数据统计、Word文档排版）、基础办公设备；