岗位职责
主要负责公司员工的招聘、培训及绩效考核等工作。
岗位要求
1、大专以上学历;
2、有一年以上大型加工制造业招聘、培训及绩效工作经验;
3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
晋升机制
人事专员人事主管人事经理人事总监
工作地址
东营市开发区东五路与淮河路交叉路口东200米
安全警示
立即投诉
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。
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东营市-东营区 | 20岁-55岁 | 不限
原材料及加工
股份制公司
101~200人
东营市开发区东五路与淮河路交叉路口东200米
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