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运营管理部副部长(J11059) 10-20K 参考工资
山东省东营市  |  6-10年 |  本科  |  年龄不限  |  招1人  |  全职
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很抱歉,该职位的招聘截止了!
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岗位职责

一、集团层面设备规划
①主要内容:结合集团整体经营、产能布局、扩产/搬迁/新建规划,制定集团中长期设备发展战略、年度设备整体规划。
②工作标准:完成三年设备战略规划和一年战略部署
二、设备管理绩效
①主要内容:制定集团级设备管理总目标,拆解至各下属工厂,包括OEE、故障率、维修成本、能耗、设备寿命、安全合规等集团KPI,并跟踪整体达成。
②工作标准:每月进行KPI评价
三、设备管理规范
①主要内容:搭建、修订、发布集团统一设备管理制度、管理流程、作业标准:点检、保养、维修、备件、安全、技改、外委、特种设备管理等通用规范。
②工作标准:输出管理规范
四、参与设备投资选型
①主要内容:参与集团新建工厂、技改扩能、产线升级、自动化/智能化项目前期技术评审、设备选型、技术对标、方案把关。
②工作标准:设备TOC、通用化、标准化
五、建立设备选型标准
①主要内容:牵头建立集团设备选型标准、技术门槛、通用化/系列化要求,减少机型杂项,降低后期维保难度与成本。
②工作标准:设备TOC、通用化、标准化
六、跨事业部项目协调
①主要内容:统筹集团重大设备技改、节能改造、工艺设备升级、数字化运维(设备联网、IoT、MES对接)等跨厂专项项目。
②工作标准:按时完成
七、设备前沿研究
①主要内容:组织集团内部设备技术交流、先进技术引进、行业对标。
②工作标准:形成调研报告并试点应用
八、最佳实践总结及推广
①主要内容:统筹集团重大设备故障、重复性故障、跨厂共性问题,组织根因分析,输出集团级解决方案,在全工厂推广,收集各工厂优秀案例、改善成果,进行集团内经验复制、最佳实践
②工作标准:每季度不少于1个

岗位要求

1、5 年以上工厂设备管理和自动化经验,担任过集团或体量较大的事业部设备管理负责人职务,对设备自动化、现场数字化有深度理解和应用实例
2、大学本科及以上学历;专业为机械、电气、自动化等方向

工作地址
山东省东营市·辽河路24号
HR信息
陈女士
3日内活跃
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安全警示
立即投诉

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